Hantera en omfattande, effektiv BCMS skapar mycket praktiska utmaningar. För att övervinna dem, du måste se till att din organisations gjort rätt resurser tillgängliga.
De inkluderar en kompetent kontinuitet i verksamheten team, utrustat med rätt utbildning och support, och effektiv kommunikation som driver medvetenheten om dina affärskontinuitetspolicyer och kontroller. Naturligtvis måste du också dokumentera din policy och åtgärder, och var redo att dela den dokumentationen när och när det behövs.
Denna klausul ber dig att se till att du har tilldelat rätt resurser för utveckling, implementering, underhåll och ständig förbättring av ditt BCMS. Det är en mycket omfattande utmaning, eftersom dessa resurser kan omfatta människor, lokaler, teknologier, information, leverantörer och partners.
Om du stöter på kapacitets- eller kapacitetsproblem när du gör det, hjälper vi dig gärna. Vi kan dra nytta av ett brett nätverk av specialiserade supportpartners. Låt oss bara veta vilken typ av problem du står inför så matchar vi dig med rätt person som hjälper dig att hantera det.
En skräddarsydd praktisk session utifrån dina behov och mål
100 % av våra användare klarar certifieringen första gången
Se hur vi kan hjälpa digAtt uppnå ISO 22301 certifiering, måste du noggrant utvärdera kompetensen hos de anställda som spelar en roll i att underhålla ditt BCMS och genomföra din affärskontinuitetsplan.
Om de redan har rätt kompetens eller erfarenhet så är det bara att dokumentera det. Om de inte gör det måste du antingen träna upp dem eller fokusera om deras ansvar för att matcha deras förmågor och hitta någon annan att fylla luckan. Du måste anteckna allt detta med ett allmänt uttalande om ditt folk och deras kompetens. Den ska beskriva var och ens roll inom ditt BCMS och visa deras lämplighet för det, notera eventuella relevanta erfarenheter, utbildning eller utbildning.
Vi rekommenderar att du lägger denna information i tabellform och sammanfattar de rätta detaljerna på ett tydligt och enkelt sätt. Det gör det enkelt att visa att du har rätt team på plats för att hantera utmanande tider. Det är också värt att notera att kompetensutvärderingsprocessen kan vara mycket utmanande. Det kan täcka ett mycket brett spektrum av kompetens och erfarenhet, och skapa ett behov för dig att utbilda befintliga medarbetare eller till och med rekrytera nya. Som alltid, om du behöver hjälp med det, kan vi rekommendera en partner som kommer att vara en utmärkt match för din organisation.
ISMS.online gör det så enkelt som möjligt att installera och hantera ditt ISMS.